Sabrine werkt sinds het voorjaar van 2023 bij BPM Company. Als senior business analist bij BPM Company helpt ze bedrijven hun processen zo efficiënt mogelijk in te richten met behulp van de juiste ondersteunende software. In deze blog vertelt ze waarom ze is gevallen voor BPM Company en of haar verwachtingen zijn uitgekomen.

De kennismaking met BPM Company

Ik kwam in contact met BPM Company via LinkedIn. Tussen alle vacatures en aanbiedingen was het ‘Pega’ dat mijn aandacht trok. Mijn eerdere ervaring met het Pega-platform was zo positief, dat ik besloot om het gesprek aan te gaan. Al bij de eerste kennismaking wist ik dat BPM Company de juiste keuze voor mij was. De open en ontspannen sfeer sprak me direct aan, net als het feit dat BPM Company geen heel groot bedrijf is. Ik heb eerder bij een organisatie met meer dan 500 medewerkers gewerkt, en hoewel dat zeker ook voordelen heeft, miste ik daar toch het persoonlijke aspect. Bij BPM Company voelde ik dat er eerlijke aandacht is voor de medewerkers.

De kracht van Pega

Pega onderscheidt zich door zijn low-code-ontwikkelingsaanpak, wat het in mijn ogen een aantrekkelijke oplossing maakt waar ik sterk in geloof. Omdat ik al bekend was met Pega, hoefde ik niet opnieuw het wiel uit te vinden of te wennen aan een nieuw systeem en nieuwe werkwijzen.

Een bijzonder sollicitatiegesprek

Tijdens mijn sollicitatiegesprek kreeg ik de vraag iets meer over mezelf te vertellen. Een gebruikelijke vraag, zou je zeggen. Tot er een vraag achteraan kwam: of ik ook iets kon vertellen over mijn opvoeding en hoe die heeft bijgedragen aan wie ik nu ben. Dit is best een persoonlijke vraag en je zou er maar zo van in de stress kunnen schieten. Maar de manier waarop de vraag gesteld werd, was zo natuurlijk. Ik voelde de welgemeende interesse. Bij BPM Company zijn ze niet zomaar op zoek naar mensen om het werk te doen. Ze zijn op zoek naar de juiste mensen die echt bij het bedrijf passen. Die persoonlijke vraag maakte dat het ineens niet meer voelde als een sollicitatiegesprek. Normaal gesproken is een sollicitatiegesprek veel eenzijdiger, waarbij de recruiter vragen stelt en jij als sollicitant de gewenste antwoorden probeert te geven. Dit was een oprecht tweeweggesprek, waarin ik zelf ook heel makkelijk directe vragen terug durfde te stellen. Een bijzondere ervaring.

Meer dan werk alleen. Young BPM en andere activiteiten

Bij BPM Company is er ook volop ruimte voor extra activiteiten. Een van die initiatieven is ‘Young BPM’, speciaal voor collega’s die zich 35 jaar of jonger voelen. Elke maand organiseren we iets als groep. De activiteiten variëren enorm: de ene keer is het iets actiefs zoals jeu de boules, een andere keer iets informatiefs zoals een workshop over het kopen van je eerste huis. Wij als collega’s bedenken zelf de onderwerpen en nemen het initiatief, wat het management sterk aanmoedigt. Het kan ook zo zijn dat we iets organiseren naast de ‘gebruikelijke’ bedrijfsactiviteiten. Zo hadden we eind vorig jaar een aparte eindejaarsborrel voor Young BPM, die naast de reguliere eindejaarsborrel van het bedrijf wordt gehouden. Ook is er elk jaar een geweldige skitrip. Deze trip is niet alleen bedoeld voor ervaren skiërs en snowboarders, maar ook voor beginners die nog nooit op de latten hebben gestaan en lessen willen nemen. Ook tijdens het werk zijn we een hecht team. We spreken elkaar dagelijks en zoeken elkaar op door vaste kantoordagen te plannen. Dit alles zorgt voor een fijne en flexibele manier van samenwerken en een sterke onderlinge band.

Heb ik je geïnspireerd?

Klinkt Sabrine’s verhaal je als muziek in de oren en ben je enthousiast? Wil jij ook je grenzen verleggen, je IT-talent ontdekken en impact maken bij toonaangevende organisaties? Zie je jezelf groeien in een bedrijf dat niet alleen waarde hecht aan je vaardigheden, maar ook geïnteresseerd is in wie je bent? Bekijk dan snel onze vacatures. Wij zijn altijd op zoek naar nieuw talent dat ons team kan versterken. Wie weet, misschien zie je Sabrine binnenkort bij onze volgende Young BPM-activiteit of op de piste!

Benieuwd naar werken bij BPM Company?

Bekijk dan eens de vacatures of neem contact op met Hans Steenwijk: